Développement International Desjardins (DID), en partenariat avec HEC Montréal et l’Institut de Formation en Administration et Création d’Entreprises (IFACE) de l’Université Cheikh Anta Diop (UCAD), a organisé, ce jeudi 05 novembre 2026, un atelier de restitution des résultats de recherche (Phase II) du Projet RENOUVEAU F/J à l’institut Confucius de l’Université Cheikh Anta Diop de Dakar.
Cette initiative cruciale met en lumière la mobilisation des énergies renouvelables par les femmes et les jeunes entrepreneurs comme levier majeur pour une autonomisation économique durable au Sénégal.
Financé à hauteur de 340 millions de FCFA par le Centre de recherches pour le développement international (CRDI) du Canada, ce projet pilote vise à accélérer la transition énergétique inclusive au Sénégal en s’appuyant sur l’entrepreneuriat des femmes et des jeunes.
Prenant la parole, Alioune Diouf, directeur de la Recherche et de l’Innovation de l’université cheikh Anta Diop est revenu sur le sens de cet atelier.
« C’est un atelier d’une importance capitale. Parce qu’il fallait restituer sur un projet qui était là pour réorganiser ou organiser à la limite les femmes dans le cadre des énergies renouvelables. Et ceci pouvait vraiment leur permettre d’accroître leur productivité en un temps record. Et ça a été vraiment merveilleux », a déclaré le professeur Diouf .
Selon Ibrahima Dali Diouf, directeur de l’IFACE, l’idée c’était un peu d’aider les femmes à avoir les compétences nécessaires qui leur permettront non seulement de pouvoir bien utiliser le temps que l’utilisation des énergies renouvelables pouvait leur permettre d’avoir, mais également et surtout de pouvoir bénéficier des technologies qui seront mises à leur disposition pour leur permettre en tout cas d’avoir une meilleure autonomisation.
Il a également expliqué que la formation et le coaching constituent des leviers essentiels pour permettre aux bénéficiaires de mieux exploiter les opportunités offertes par les énergies renouvelables, d’améliorer leur productivité et de renforcer leur indépendance économique.
Donc cette formation s’est bien passée, là on est dans la deuxième phase du coaching (et les résultats que nous partageons aujourd’hui sont des résultats issus de la première phase du coaching, donc des résultats, nous espérons, qui seront confirmés et qui permettront une meilleure autonomisation.
‘’Le projet a permis, en trois ans, de générer des connaissances appliquées et de renforcer les compétences de ses cibles en favorisant le développement du leadership des femmes et des jeunes dans les domaines de la gestion financière et des énergies renouvelables’’, a expliqué Michelle Diop Niang, la directrice du bureau régional de Développement International Desjardins (DID) en Afrique de l’Ouest.
Selon la directrice du bureau régional de l’Afrique de l’Ouest, les résultats enregistrés sont encourageants, avec une amélioration de la participation des femmes, un intérêt accru pour l’acquisition d’équipements renouvelables et une volonté plus affirmée de solliciter les institutions financières pour investir dans leurs activités économiques.
Le but du projet Renouveau F/J est de renforcer la participation des femmes et des jeunes à la chaîne de valeur des énergies renouvelables, lesquelles leur permettent de gagner plus de temps et de productivité.
